భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి సంఖ్య గరిష్టంగా ఉంది. సాధారణ భాగస్వామ్యం మరియు దాని లక్షణాలు

• అసోసియేషన్ యొక్క వ్యాపారాన్ని నిర్వహించడానికి అతనికి అధికారం ఉందో లేదో అనే దానితో సంబంధం లేకుండా వ్యాపార నిర్వహణ కోసం అన్ని డాక్యుమెంటేషన్‌లతో పరిచయం పొందడానికి హక్కు. భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి ఒప్పందంతో సహా ఈ హక్కు లేదా దాని పరిమితి యొక్క మినహాయింపు చెల్లదు;
• స్థాపన ఒప్పందం లేకపోతే అందించే సందర్భాలలో తప్ప, భాగస్వామ్యం తరపున వ్యవహరించే హక్కు;
• భాగస్వామ్యం నుండి వైదొలిగే హక్కు, దానిలో పాల్గొనడానికి తిరస్కరణను ప్రకటించింది. భాగస్వామ్యం నుండి ఉపసంహరించుకునే హక్కును వదులుకోవడంపై భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి మధ్య ఒప్పందం చెల్లదు;
• భాగస్వామ్యం నుండి వైదొలిగిన సందర్భంలో పాల్గొనేవారి వాటాకు అనుగుణంగా భాగస్వామ్య ఆస్తి యొక్క భాగం యొక్క విలువను స్వీకరించే హక్కు.

సాధారణ భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనే వ్యక్తి బాధ్యత వహిస్తాడు:

• వ్యవస్థాపక ఒప్పందం యొక్క నిబంధనలకు అనుగుణంగా భాగస్వామ్యం యొక్క కార్యకలాపాలలో పాల్గొనండి;
• సివిల్ కోడ్ మరియు మెమోరాండం ఆఫ్ అసోసియేషన్ ద్వారా ఏర్పాటు చేయబడిన పద్ధతి మరియు నిబంధనలలో వాటా మూలధనానికి సహకారం అందించండి;
• ఇతర పాల్గొనేవారి సమ్మతి లేకుండా, వారి స్వంత ప్రయోజనాల కోసం లేదా భాగస్వామ్య విషయానికి సమానమైన మూడవ పక్షాల ప్రయోజనాల కోసం వారి స్వంత తరపున లావాదేవీలు చేయకూడదు.

సాధారణ భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి కూర్పుసూత్రప్రాయంగా దాని ఉనికి అంతటా మారకుండా ఉండాలి. భాగస్వాముల్లో ఎవరైనా ఉపసంహరించుకున్న సందర్భంలో, భాగస్వామ్యం యొక్క వ్యవస్థాపక ఒప్పందం ద్వారా లేదా మిగిలిన పాల్గొనేవారి ఒప్పందం ద్వారా అందించబడినట్లయితే, భాగస్వామ్యం దాని కార్యకలాపాలను కొనసాగించవచ్చు. మిగిలిన పాల్గొనేవారి ఒప్పందం యొక్క తప్పనిసరి ఉనికిని అందించిన ప్రత్యేక సందర్భం సాధారణ భాగస్వామ్యం నుండి పాల్గొనేవారిలో ఒకరిని మినహాయించడం. పూర్తి భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారికి మిగిలిన పాల్గొనేవారి ఏకగ్రీవ నిర్ణయం ద్వారా భాగస్వామ్యం నుండి పాల్గొనేవారిలో ఒకరిని మినహాయించాలని కోర్టులో డిమాండ్ చేసే హక్కు ఉంది మరియు దీనికి తీవ్రమైన కారణాలు ఉంటే, ప్రత్యేకించి ఈ పాల్గొనేవారి స్థూల ఉల్లంఘన ఫలితంగా అతని విధులు లేదా సహేతుకంగా వ్యాపారాన్ని నిర్వహించడంలో అతని అసమర్థత. అయితే, కనీసం ఇద్దరు సభ్యులు భాగస్వామ్యంలో ఉంటారు.

సాధారణ భాగస్వామ్యంలో కొత్త పాల్గొనేవారు ఇతర పాల్గొనేవారి సమ్మతితో మాత్రమే ఆమోదించబడతారు మరియు రిటైర్డ్ పార్టిసిపెంట్ల చట్టపరమైన వారసులుగా మాత్రమే అంగీకరించబడతారు. రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క సివిల్ కోడ్ రిటైర్డ్ పార్టిసిపెంట్ యొక్క వారసులను మరియు పునర్వ్యవస్థీకరణకు ముందు భాగస్వామ్యంలో పాల్గొన్న పునర్వ్యవస్థీకరించబడిన చట్టపరమైన సంస్థ యొక్క అసైనీని భాగస్వామ్యంలోకి అంగీకరించే అవకాశాన్ని అందిస్తుంది (సివిల్ కోడ్ యొక్క క్లాజ్ 2, ఆర్టికల్ 78 ) దీనితో పాటు, ఇతర పాల్గొనేవారి సమ్మతి పొందినట్లయితే (సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 79) పాల్గొనే వ్యక్తి తన వాటాను భాగస్వామ్యంలో మరొక భాగస్వామికి మాత్రమే కాకుండా, మూడవ పక్షానికి కూడా బదిలీ చేయడానికి అనుమతించబడుతుంది.

సాధారణ సందర్భంలో, పాల్గొనేవారి ఉపసంహరణ, దాని పరిసమాప్తిని పొందకపోతే, మిగిలిన పాల్గొనేవారి వాటాలలో దామాషా పెరుగుదలకు దారి తీస్తుంది, లేకపోతే అసోసియేషన్ ఆఫ్ అసోసియేషన్ లేదా పాల్గొనేవారి ఇతర ఒప్పందం ద్వారా అందించబడకపోతే (క్లాజ్ 3, సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 78).

సాధారణ భాగస్వామ్యం యొక్క శరీరాల విధులుదాని సభ్యులు ప్రదర్శించారు. భాగస్వామ్యం యొక్క నిర్వహణ సాధారణ ఒప్పందం ద్వారా వారిచే నిర్వహించబడుతుంది, అనగా. ఏకగ్రీవంగా. సహకార సూత్రానికి అనుకూలంగా ఇటువంటి తిరోగమనం భాగస్వామ్యాల యొక్క ప్రత్యేక చట్టపరమైన స్వభావం వల్ల సంభవిస్తుంది, ఇది చేసిన సహకారం యొక్క మొత్తంతో సంబంధం లేకుండా భాగస్వాముల బాధ్యత యొక్క సమాన ప్రమాదాన్ని కలిగి ఉంటుంది. అయినప్పటికీ, మెమోరాండం ఆఫ్ అసోసియేషన్‌లో మెమోరాండమ్‌లో మెజారిటీ ఓట్లతో నిర్ణయాలు తీసుకునేలా పూర్తి భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారిని చట్టం అనుమతిస్తుంది. ప్రతి పాల్గొనేవారికి ఒక ఓటు ఉంటుంది, అయినప్పటికీ, అసోసియేషన్ యొక్క మెమోరాండం దాని పాల్గొనేవారి ఓట్ల సంఖ్యను నిర్ణయించడానికి వేరే విధానాన్ని అందించవచ్చు (చేసిన సహకారంపై ఆధారపడి, భాగస్వామ్య కార్యకలాపాలలో పాల్గొనేవారి పాత్రను నిర్ణయించే ఇతర పరిస్థితులపై ఆధారపడి ఉంటుంది).

సాధారణ భాగస్వామ్యంలో కార్యనిర్వాహక సంస్థలు లేవు. స్థాపక ఒప్పందంలో పాల్గొనే వారందరూ సంయుక్తంగా వ్యాపారాన్ని నిర్వహిస్తున్నారని లేదా వ్యాపార నిర్వహణ వ్యక్తిగతంగా పాల్గొనేవారికి అప్పగించబడితే తప్ప, పూర్తి భాగస్వామ్యంలో ప్రతి భాగస్వామికి భాగస్వామ్యం తరపున వ్యవహరించే హక్కు ఉంటుంది.

భాగస్వామ్య వ్యవహారాలను దాని భాగస్వాములు ఉమ్మడిగా నిర్వహించినట్లయితే, ప్రతి లావాదేవీని పూర్తి చేయడానికి భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనే వారందరి సమ్మతి అవసరం.

భాగస్వామ్య వ్యవహారాల నిర్వహణ దాని పాల్గొనేవారు ఒకరికి లేదా వారిలో కొందరికి అప్పగించినట్లయితే, మిగిలిన పాల్గొనేవారు, భాగస్వామ్యం తరపున లావాదేవీలు చేయడానికి, పాల్గొనేవారి (పాల్గొనేవారు) నుండి అటార్నీని కలిగి ఉండాలి. భాగస్వామ్యం యొక్క వ్యవహారాల ప్రవర్తన.

ఒక నిర్దిష్ట భాగస్వామ్య వ్యాపారం యొక్క ప్రవర్తన యొక్క విశిష్టత దాని మెమోరాండం ఆఫ్ అసోసియేషన్ ద్వారా నిర్ణయించబడుతుంది, సాధారణ నియమంగా, పౌర ప్రసరణలో ఇతర పాల్గొనేవారి బాధ్యత లేని నిబంధనలతో పరిచయం. సివిల్ కోడ్ ద్వారా స్థాపించబడిన భాగస్వామ్యంలో వ్యాపారం చేసే సాధారణ మార్గంపై ఆధారపడే హక్కు వారికి ఉంది. అందువల్ల, మూడవ పక్షాలతో సంబంధాలలో, భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి అధికారాలను పరిమితం చేసే అసోసియేషన్ మెమోరాండం యొక్క నిబంధనలను సూచించడానికి భాగస్వామ్యానికి అర్హత లేదు, లావాదేవీ సమయంలో మూడవ పక్షానికి తెలిసిందని భాగస్వామ్యం రుజువు చేస్తే తప్ప భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారికి భాగస్వామ్యాల తరపున వ్యవహరించే హక్కు లేదని స్పష్టంగా తెలిసి ఉండాలి (పేరా 4, క్లాజ్ 1, సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 72).

పూర్తి భాగస్వామ్యం యొక్క ఆస్తి ఐసోలేషన్సాపేక్షమైనది. ఒక వైపు, ఇది తన సొంత ఆస్తి సమక్షంలో వ్యక్తీకరించబడింది. ఈ పత్రం (సివిల్ కోడ్ యొక్క క్లాజ్ 2, ఆర్టికల్ 52) యొక్క సాధారణ సమాచారంతో పాటుగా అసోసియేషన్ యొక్క మెమోరాండం తప్పనిసరిగా భాగస్వామ్య వాటా మూలధన పరిమాణం మరియు కూర్పుపై షరతులను కలిగి ఉండాలి; వాటా మూలధనంలో పాల్గొనే ప్రతి ఒక్కరి వాటాలను మార్చడానికి మొత్తం మరియు విధానంపై; పరిమాణం, కూర్పు, నిబంధనలు మరియు వారి రచనలు చేసే విధానంపై; రచనలు చేయడానికి బాధ్యతలను ఉల్లంఘించినందుకు పాల్గొనేవారి బాధ్యతపై. భాగస్వామ్యం దాని ఆస్తిని స్వతంత్ర బ్యాలెన్స్ షీట్‌లో రికార్డ్ చేయడానికి మరియు ద్రవ్య లావాదేవీలను నిర్వహించడానికి కనీసం ఒక బ్యాంక్ ఖాతాను కలిగి ఉంటుంది.

మరోవైపు, పూర్తి భాగస్వామ్యం యొక్క లాభాలు మరియు నష్టాలు భాగస్వామ్య ఆస్తిగా మారవు (వరుసగా, అవి దాని ఆస్తికి ఆపాదించబడతాయి), కానీ వాటా మూలధనంలో వారి వాటాలకు అనులోమానుపాతంలో దాని పాల్గొనేవారి మధ్య పంపిణీ చేయబడతాయి. అసోసియేషన్ మెమోరాండం లేదా పాల్గొనేవారి ఇతర ఒప్పందం ద్వారా అందించబడింది. భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారిలో ఎవరినైనా లాభాలు లేదా నష్టాలలో పాల్గొనకుండా తొలగించడంపై ఒక ఒప్పందం అనుమతించబడదు.

చట్టంలో పేర్కొన్న సందర్భాలలో (ఉదాహరణకు, భాగస్వామ్యానికి దివాలా సంకేతాలు ఉన్నప్పుడు లేదా లాభాల పంపిణీ సందర్భంలో, అలాగే నికర ఆస్తుల విలువ వాటా మూలధన పరిమాణం కంటే తక్కువగా ఉన్నప్పుడు ), లాభం పంపిణీ నిషేధించబడింది.

పూర్తి భాగస్వామ్యం యొక్క స్వతంత్ర ఆస్తి బాధ్యతవరుసగా, సాపేక్షంగా కూడా ఉంటుంది. వాస్తవానికి, భాగస్వామ్యానికి కేటాయించిన ఆస్తితో దాని రుణదాతలకు బాధ్యత ఉంటుంది, అయితే భాగస్వామ్యం యొక్క నష్టాలు చివరికి దాని పాల్గొనేవారిలో దామాషా ప్రకారం పంపిణీ చేయబడతాయి. అదనంగా, భాగస్వామ్య ఆస్తి సరిపోకపోతే, భాగస్వాములు ఉమ్మడిగా మరియు అనేకంగా భాగస్వామ్యం యొక్క బాధ్యతల కోసం వారి ఆస్తితో అనుబంధ బాధ్యతను భరిస్తారు. అంతేకాకుండా, మాజీ పాల్గొనేవారు కూడా అతను భాగస్వామ్యాన్ని విడిచిపెట్టిన సంవత్సరానికి భాగస్వామ్య కార్యకలాపాలపై నివేదిక ఆమోదించబడిన తేదీ నుండి రెండు సంవత్సరాల పాటు అటువంటి బాధ్యతను కలిగి ఉంటారు. వాస్తవానికి, మేము భాగస్వామ్యంలో అతను పాల్గొన్న కాలంలో తలెత్తిన బాధ్యతల గురించి మాత్రమే మాట్లాడుతున్నాము. మరియు స్థాపకుడు కాని భాగస్వామి (వాటా వారసత్వం లేదా పరాయీకరణ ద్వారా అంగీకరించబడినది) అతను భాగస్వామ్యంలో చేరడానికి ముందు తలెత్తిన బాధ్యతలకు ఇతర పాల్గొనేవారితో సమాన ప్రాతిపదికన బాధ్యత వహిస్తాడు (సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 75 యొక్క పేరా 2).

పాల్గొనేవారి బాధ్యత కోసం ఇటువంటి అధిక అవసరాలు చెలామణిలో ఉన్న భాగస్వామ్యం యొక్క ఆర్థిక స్థిరత్వాన్ని, రుణదాతల దృష్టిలో దాని విశ్వసనీయతను నిర్ధారించడానికి రూపొందించబడ్డాయి, అందుకే ఎవరైనా ఒకటి కంటే ఎక్కువ పూర్తి భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనకుండా చట్టం నిషేధిస్తుంది (పేరా 2 సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 69).

దీనికి విరుద్ధంగా, భాగస్వామ్యం దాని సభ్యుని బాధ్యతలకు బాధ్యత వహించదు. అందువల్ల, పాల్గొనేవారి స్వంత అప్పుల కోసం పూర్తి భాగస్వామ్యం యొక్క వాటా మూలధనంలో పాల్గొనేవారి వాటాపై జప్తు చేయడం రుణాలను కవర్ చేయడానికి అతని ఇతర ఆస్తి కొరత ఉన్నట్లయితే మాత్రమే అనుమతించబడుతుంది. అటువంటి భాగస్వామి యొక్క రుణదాతలు ఈ ఆస్తిపై అమలును విధించడానికి, వాటా మూలధనంలో రుణగ్రహీత యొక్క వాటాకు అనుగుణంగా భాగస్వామ్య ఆస్తిలో కొంత భాగాన్ని పూర్తి భాగస్వామ్యం కేటాయించాలని డిమాండ్ చేసే హక్కును కలిగి ఉంటారు. సాధారణ భాగస్వామ్యం యొక్క వాటా మూలధనంలో పాల్గొనేవారి వాటాకు అనుగుణంగా ఆస్తిపై జప్తు చేయడం భాగస్వామ్యంలో అతని భాగస్వామ్యాన్ని రద్దు చేస్తుంది, కానీ ఉపసంహరణలో పాల్గొనేవారికి అందించిన భాగస్వామ్యం యొక్క బాధ్యతలకు అతని బాధ్యతను రద్దు చేయదు (సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 80) .

సాధారణ భాగస్వామ్యం యొక్క కంపెనీ పేరుఅందులో పాల్గొనే వారందరి పేర్లు (పేర్లు) మరియు “సాధారణ భాగస్వామ్యం” అనే పదాలు లేదా “మరియు కంపెనీ” మరియు “సాధారణ భాగస్వామ్యం” అనే పదాల జోడింపుతో ఒకరు లేదా అంతకంటే ఎక్కువ మంది పాల్గొనేవారి పేరు (పేరు) తప్పనిసరిగా ఉండాలి.

సాధారణ భాగస్వామ్యం యొక్క లిక్విడేషన్ మరియు పునర్వ్యవస్థీకరణకింది లక్షణాలను కలిగి ఉంటాయి. సాధారణ భాగస్వామ్యం, లిక్విడేషన్ కోసం సాధారణ కారణాలతో పాటు, దాని కూర్పులో ఒక భాగస్వామి మాత్రమే మిగిలి ఉంటే కూడా రద్దు చేయబడవచ్చు. అయినప్పటికీ, సివిల్ కోడ్ అటువంటి భాగస్వామ్యాన్ని 6 నెలలలోపు వ్యాపార సంస్థగా మార్చే హక్కును అటువంటి భాగస్వామికి మంజూరు చేస్తుంది. భాగస్వామ్యం యొక్క స్థాపక ఒప్పందం లేదా మిగిలిన పాల్గొనేవారి ఒప్పందం భాగస్వామ్యం దాని కార్యకలాపాలను కొనసాగిస్తుందని అందించకపోతే, దాని కూర్పు నుండి పాల్గొనేవారిలో ఎవరైనా ఉపసంహరించుకున్న సందర్భంలో సాధారణ భాగస్వామ్యం కూడా పరిసమాప్తికి లోబడి ఉంటుంది.

రష్యన్ చట్టం, నియంత్రణ చట్టపరమైన చర్యల ద్వారా, సృష్టి నుండి పరిసమాప్తి వరకు ఏ రకమైన భాగస్వామ్యం యొక్క ఉనికిని పూర్తిగా నియంత్రిస్తుంది. ఈ రోజు మనం రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క చట్టాల చట్రంలో వాణిజ్య భాగస్వామ్యాల సృష్టి మరియు ఉనికి యొక్క అంశాన్ని చర్చించాలని ప్రతిపాదిస్తున్నాము.

సాధారణ భాగస్వామ్యం - ఇది ఏమిటి?

రష్యన్ ఫెడరేషన్లో, అనేక రకాల భాగస్వామ్యాలు ఉన్నాయి: పూర్తి, విశ్వాసం, ఆర్థిక, వాటా మొదలైనవి. ఇది కుటుంబ సంఘం యొక్క ఒక రకమైన పరివర్తన. నేడు, భాగస్వామ్యం యొక్క పూర్తి వివరణ వ్యాపార భాగస్వామ్యానికి సమానంగా ఉంటుంది మరియు సృష్టి నుండి లిక్విడేషన్ వరకు దాని పూర్తి నిబంధనలు రష్యన్ ఫెడరేషన్, ఆర్ట్ యొక్క సివిల్ కోడ్ ద్వారా నియంత్రించబడతాయి. 69-81.

అతని భాగస్వాములు తమలో తాము పూర్తి సహచరులు. అటువంటి సంస్థ యొక్క ఫ్రేమ్‌వర్క్‌లో, పాల్గొనే వారందరూ ఉమ్మడి మరియు అనేక (సమాన) బాధ్యతలను కలిగి ఉంటారు మరియు పరిస్థితులు మరియు వ్యవహారాల స్థితి అవసరమైతే, సంఘంలోకి ప్రవేశించిన తేదీతో సంబంధం లేకుండా వారి ఆస్తి మరియు వ్యక్తిగత నిధులతో బాధ్యతలకు బాధ్యత వహిస్తారు. . అందువల్ల, ఈ రకమైన రికార్డ్ కీపింగ్ ఒకరికొకరు సంబంధించి పాల్గొనేవారి యొక్క పరిపూర్ణ నమ్మకాన్ని సూచిస్తుంది. పాల్గొనేవారు వాణిజ్య సంస్థలు (చట్టపరమైన సంస్థలు) లేదా వ్యక్తిగత వ్యవస్థాపకులు కావచ్చు.

సాధారణ భాగస్వామ్యం యొక్క అధీకృత మూలధనం

ఆర్థిక భాగస్వామ్యం లేదా పరిమిత భాగస్వామ్య సభ్యుల మధ్య ఒప్పందాలకు ఆధారం రాజ్యాంగ పత్రాలు (ఒప్పందం మాత్రమే, ఈ రకమైన సంఘంలో ఎటువంటి చార్టర్ లేదు), ఇక్కడ, ఇతర విషయాలతోపాటు, అధీకృత మూలధనం (ఇకపైగా సూచిస్తారు CC) స్థిరంగా ఉంటుంది, ఇందులో ప్రతి సభ్యుని నుండి అందించబడిన నిధులు ఉంటాయి. క్రిమినల్ కోడ్ యొక్క వాల్యూమ్ సంస్థ యొక్క లాభదాయకమైన వైపు, పార్టీల బాధ్యతలు మరియు బాధ్యతలను నిర్ణయిస్తుంది. క్రిమినల్ కోడ్ మొత్తంపై చట్టపరమైన నిబంధనలు ఆర్థిక సంఘాలపై చట్టం యొక్క నిబంధనల ద్వారా నియంత్రించబడతాయి. అదే సమయంలో, అంతర్గత ఒప్పందాల ప్రకారం MCకి ప్రతి పాల్గొనేవారి సహకారం ఏదైనా కావచ్చు. క్రిమినల్ కోడ్ యొక్క కనీస మొత్తం, రూపం (విశ్వాసం, ఆర్థిక, మొదలైనవి) ఆధారంగా, 100-1000 కనీస వేతనాలు.

సాధారణ భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి సంఖ్య

కనీసం ఇద్దరు పాల్గొనేవారు అటువంటి భాగస్వామ్యాన్ని సృష్టించగలరు, వాటి మధ్య బాధ్యతలు పంపిణీ చేయబడతాయి. చట్టం మరియు రుణదాతల ముందు బాధ్యత ప్రతి భాగస్వామి సమానంగా భరించాలి, అతని రూపం మరియు సంఘం యొక్క ర్యాంక్‌లలోకి ప్రవేశించిన సమయంతో సంబంధం లేకుండా: విశ్వాసం, వాటా మొదలైన వాటిపై. కాలక్రమేణా కూర్పు మారినట్లయితే మరియు పాల్గొనేవారు మాత్రమే మిగిలి ఉంటే ఇది, అటువంటి సంఘం రష్యన్ చట్టం యొక్క నిబంధనలకు అనుగుణంగా లిక్విడేట్ చేయబడాలి.

సాధారణ భాగస్వామ్యం యొక్క నిర్వహణ సంస్థలు

శాసనం అటువంటి వర్గాలకు పాలనా పరంగా స్వేచ్ఛను ఇస్తుంది. సాధారణంగా, మూడు రకాలు ఉన్నాయి:

1. అన్ని విషయాలు మరియు సమస్యల సాధారణ నిర్వహణ, పాల్గొనేవారి మధ్య పంపిణీ.
2. సాధారణ సమావేశంలో, ఒక మేనేజర్ ఎన్నుకోబడతారు, అతను పాల్గొనే వారందరి తరపున వ్యవహరిస్తాడు.
3. అటువంటి భాగస్వామ్యానికి చెందిన ఏ సభ్యుడైనా అవసరమైనప్పుడు నియంత్రణను స్వీకరిస్తారు.

ఓటు వేసేటప్పుడు, ప్రతి పాల్గొనేవారికి ఒక ఓటు మాత్రమే ఉంటుంది. కానీ ఏ సందర్భంలోనైనా, మేనేజర్ తన వ్యక్తిగత ప్రయోజనాలలో లేదా మూడవ పక్షాల ప్రయోజనాలలో కంపెనీ తరపున వ్యవహరించే హక్కును కలిగి ఉండడు. అదనంగా, అతను సంఘంలోని ఇతర సభ్యులకు తన చర్యలకు పూర్తి బాధ్యత వహిస్తాడు మరియు రాష్ట్ర వ్యవహారాల సభ్యులందరికీ నిరంతరం మరియు పూర్తిగా తెలియజేస్తాడు.

ఆర్థిక పూర్తి భాగస్వామ్యం - సారాంశం

రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క నియంత్రణ చట్టపరమైన చర్యల ప్రకారం, రెండు రకాల ఆర్థిక భాగస్వామ్యం ఉన్నాయి: విశ్వాసం (పరిమితం) మరియు పూర్తి. అటువంటి భాగస్వామ్యాన్ని నిర్వహించడం యొక్క ప్రధాన సూత్రం ఒక వాణిజ్య దిశ, ఇది సభ్యులందరూ వారి ఆస్తి మరియు నిధులతో సంఘం యొక్క బాధ్యతలకు ఉమ్మడి మరియు అనేక అనుబంధ బాధ్యతలను భరించేలా అందిస్తుంది. ఆ. అది కాంట్రాక్ట్ సంఘం.

పూర్తి భాగస్వామ్యంపై ఫెడరల్ చట్టం

కాబట్టి, సమీప భవిష్యత్తులో, పరిమిత బాధ్యత కంపెనీని సృష్టించడం ఇప్పుడు అంత సులభం కాదు. LLC కోసం అధీకృత మూలధనం యొక్క కనీస మొత్తం యాభై రెట్లు పెరిగింది. అన్ని స్టార్టప్‌లు మరియు వాస్తవానికి ఇప్పటికే పనిచేస్తున్న సంస్థలు అటువంటి పరిమాణాన్ని కొనుగోలు చేయగలవని స్పష్టమైంది. ఏం చేయాలి? ప్రతి ఒక్కరూ తమను తాము వ్యక్తిగత వ్యవస్థాపకులుగా నమోదు చేసుకోవాలి. అయితే కార్పొరేట్ సూత్రాల ఆధారంగా వ్యాపారం చేసే వారి సంగతేంటి.

మరియు విశ్వాసంలో సాధారణ భాగస్వామ్యం మరియు భాగస్వామ్యం వంటి ప్రస్తుతానికి జనాదరణ పొందని, వ్యాపారం చేయడంలో మర్చిపోయిన రూపాలను గుర్తుంచుకోవడానికి ఇక్కడ సమయం వచ్చింది.

ముసాయిదా సివిల్ కోడ్‌లో, ఈ సంస్థాగత మరియు చట్టపరమైన రూపాలపై నిబంధనలు ఆచరణాత్మకంగా ఎటువంటి మార్పులకు గురికాకపోవడం గమనార్హం.

సాధారణ భాగస్వామ్యం

అన్నింటిలో మొదటిది, మేము సాధారణ భాగస్వామ్యం యొక్క ప్రధాన లక్షణాలను పరిశీలిస్తాము. ప్రారంభ వ్యవస్థాపకులు, ఖచ్చితంగా, పరిమిత బాధ్యత సంస్థ వంటి సాధారణ రూపం నుండి సాధారణ భాగస్వామ్యం ఎలా భిన్నంగా ఉంటుందో తెలుసుకోవడంలో చాలా ఆసక్తిని కలిగి ఉంటారు. ఆచరణాత్మక దృక్కోణం నుండి పోల్చండి.

పరిమిత బాధ్యత సంస్థ నుండి వేరు చేసే సాధారణ భాగస్వామ్యం యొక్క ప్రధాన ప్రత్యేక లక్షణాలు ఇవి. మరిన్ని వివరాల కోసం, ఆర్ట్ చూడండి. కళ. రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క సివిల్ కోడ్ యొక్క 69 - 81.

పరిమిత భాగస్వామ్యం (పరిమిత భాగస్వామ్యం)

అదనంగా, పరిమిత భాగస్వామ్యాలు కూడా ఉన్నాయి (రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్స్ 82-86). పరిమిత భాగస్వామ్యం సాధారణ భాగస్వామ్యానికి చాలా పోలి ఉంటుంది. కానీ ఇది పరిమిత బాధ్యత కంపెనీకి దగ్గరగా ఉండే అనేక లక్షణాలను కలిగి ఉంది. పరిమిత భాగస్వామ్యంలో రెండు రకాల భాగస్వాములు ఉన్నారు: సాధారణ భాగస్వాములు మరియు సహకారులు (పరిమిత భాగస్వాములు). సాధారణ భాగస్వాములు పూర్తి భాగస్వామ్యంపై నియమాలకు లోబడి ఉంటారు, వారు భాగస్వామ్యం నిర్వహణలో పాల్గొంటారు, దాని తరపున వ్యాపారాన్ని నిర్వహిస్తారు. పెట్టుబడిదారులు వ్యవహారాలను నిర్వహించడానికి అనుమతించబడరు, వారు కేవలం సహకారం మాత్రమే అందిస్తారు మరియు వాటా మూలధనంలో అతని వాటా కారణంగా లాభంలో కొంత భాగాన్ని స్వీకరించడానికి అర్హులు. కానీ వారు వారి ఆస్తికి బాధ్యత వహించరు, కానీ వాటా మూలధనానికి సహకారంతో మాత్రమే, ఇది వారిని పరిమిత బాధ్యత కంపెనీలో పాల్గొనేవారిలా చేస్తుంది.

సాధారణ భాగస్వామ్యం

సాధారణ భాగస్వామ్యం మరియు పరిమిత భాగస్వామ్యానికి భిన్నంగా ఒక సాధారణ భాగస్వామ్యం, ఒక రకమైన చట్టపరమైన పరిధి కాదు. ఇది ఒక సంస్థ కాదు, ఇది ఒక రకమైన ఒప్పందం (అధ్యాయం 55, రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క సివిల్ కోడ్ యొక్క పార్ట్ II).

ఒక సాధారణ భాగస్వామ్య ఒప్పందం (ఉమ్మడి కార్యకలాపాలపై ఒప్పందం) కింద, ఇద్దరు లేదా అంతకంటే ఎక్కువ మంది వ్యక్తులు (భాగస్వాములు) వారి సహకారాన్ని మిళితం చేసి, లాభాన్ని పొందేందుకు లేదా చట్టానికి విరుద్ధంగా లేని మరొక లక్ష్యాన్ని సాధించడానికి చట్టపరమైన సంస్థను ఏర్పరచకుండా సంయుక్తంగా వ్యవహరిస్తారు. వ్యవస్థాపక కార్యకలాపాల అమలు కోసం ముగించబడిన సాధారణ భాగస్వామ్య ఒప్పందానికి వ్యక్తిగత వ్యవస్థాపకులు మరియు (లేదా) వాణిజ్య సంస్థలు మాత్రమే పార్టీలు కావచ్చు.

అందువల్ల, మీరు వెంటనే మీ వ్యాపారాన్ని సాధారణ భాగస్వామ్యంతో ప్రారంభించలేరు, మీరు ముందుగా కనీసం వ్యక్తిగత వ్యవస్థాపకుడిగా నమోదు చేసుకోవాలి.

సాధారణ భాగస్వామ్యం అనేది ఉమ్మడి వ్యాపార కార్యకలాపాలను నిర్వహించడానికి భాగస్వామ్య రూపం. అదే సమయంలో, వ్యాపారంలో పెట్టుబడి పెట్టబడిన ఆస్తి చట్టపరమైన సంస్థల విషయంలో వలె వేరు చేయబడదు (అక్కడ అది చట్టపరమైన సంస్థ యొక్క ఆస్తిగా మారుతుంది), కానీ సహచరుల యాజమాన్యంలో (సాధారణ భాగస్వామ్య యాజమాన్యంలో) ఉంటుంది. ఉమ్మడి కార్యకలాపాల నుండి భవిష్యత్తులో అందుకున్న ప్రతిదీ కూడా కామ్రేడ్ల ఉమ్మడి భాగస్వామ్య ఆస్తికి వెళుతుంది.

మీరు సైట్‌కు క్రియాశీల లింక్‌తో మూలాన్ని సూచించినట్లయితే మాత్రమే సైట్ నుండి ఏదైనా మెటీరియల్‌లను కాపీ చేయడం అనుమతించబడుతుంది

రష్యన్ చట్టం వ్యాపారం యొక్క విస్తృత శ్రేణి సంస్థాగత మరియు చట్టపరమైన రూపాలను అందిస్తుంది. వ్యవస్థాపకులలో సాంప్రదాయకంగా ప్రసిద్ధి చెందిన వాటిలో OJSC, JSC ఉన్నాయి. వ్యక్తిగత వ్యవస్థాపకుడి హోదాలో కార్యకలాపాలు నిర్వహించడం కూడా సాధారణం. అదే సమయంలో, రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క సివిల్ కోడ్ రష్యన్ వ్యాపారవేత్తలను భాగస్వామ్యాల ఏర్పాటు ద్వారా వాణిజ్య కార్యకలాపాలలో పాల్గొనడానికి అనుమతించే నిబంధనలను కలిగి ఉంది. ఈ రకమైన సంస్థాగత మరియు చట్టపరమైన వ్యాపారం రెండు రకాలుగా ప్రదర్శించబడుతుంది: భాగస్వామ్యాలు పూర్తి మరియు పరిమితం. గుర్తించబడిన ప్రతి రకమైన సంస్థల ప్రత్యేకత ఏమిటి? తగిన సంస్థాగత మరియు చట్టపరమైన హోదాలో వ్యాపారం చేయడం వల్ల కలిగే ప్రయోజనాలు ఏమిటి?

చట్టపరమైన రూపం యొక్క సారాంశం

రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క సివిల్ కోడ్ సాధారణ భాగస్వామ్యాన్ని వ్యాపార సంఘంగా నిర్వచిస్తుంది, దీని వ్యవస్థాపకులు, సంతకం చేసిన ఒప్పందం ప్రకారం, వ్యవస్థాపక కార్యకలాపాలను నిర్వహిస్తారు మరియు తలెత్తే బాధ్యతలకు వ్యక్తిగతంగా బాధ్యత వహిస్తారు. ఒక పౌరుడు సందేహాస్పద రకానికి చెందిన ఒక భాగస్వామ్యానికి మాత్రమే సభ్యుడు కావచ్చు.

వ్యవస్థాపక కార్యకలాపాల యొక్క ఈ చట్టపరమైన రూపం చట్టపరమైన సంస్థ యొక్క సృష్టిని కలిగి ఉంటుంది. కాబట్టి సాధారణ భాగస్వామ్యానికి అధికారిక పేరు ఉండాలి. కానీ దానిని వివిధ మార్గాల్లో వ్యక్తీకరించవచ్చు. మొదటి ఎంపిక: అన్ని వ్యవస్థాపకుల పేర్ల జాబితా వలె కనిపించే పేరు. రెండవ ఎంపిక ప్రధాన లేదా అనేక కీలక పాల్గొనేవారి పేర్లను, అలాగే "మరియు కంపెనీ" అనే పదబంధాన్ని సూచించడం.

స్థాపన ప్రక్రియ యొక్క సూక్ష్మ నైపుణ్యాలు

పాల్గొనే వారందరూ సంతకం చేసిన రాజ్యాంగ ఒప్పందం ఆధారంగా ఆర్థిక పూర్తి భాగస్వామ్యం సృష్టించబడుతుంది. ఈ పత్రం తప్పనిసరిగా రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 52 లో నిర్వచించిన ప్రమాణాలకు అనుగుణంగా ఉండాలి. భాగస్వామ్యాన్ని స్థాపించడానికి, మీరు వాటా మూలధనాన్ని ఏర్పరచవలసి ఉంటుంది - ఏదో ఒక విధంగా అధీకృత మూలధనం యొక్క అనలాగ్, ఇది LLC లేదా JSCని నమోదు చేసేటప్పుడు అవసరం. అదే సమయంలో, రష్యన్ చట్టం కనీస మొత్తం వాటా మూలధనానికి సంబంధించి అవసరాలను ఏర్పాటు చేయలేదు.

ఒప్పందం మరియు మూలధనం

LLCలు మరియు JSCల వలె కాకుండా, సంస్థను స్థాపించడానికి చార్టర్ అవసరం లేదు. అంటే, సాధారణ భాగస్వామ్య ఒప్పందం అనేది తగిన రకం వ్యాపారాన్ని నమోదు చేయడానికి అవసరమైన ఏకైక పత్రం. మెమోరాండం ఆఫ్ అసోసియేషన్ షేర్ క్యాపిటల్‌లోని ప్రతి భాగస్వామి యొక్క షేర్లను నిర్దేశిస్తుంది. ఇది ఉమ్మడి వ్యాపారం యొక్క ప్రత్యేకతలు, పాల్గొనే ప్రతి ఒక్కరి హక్కులు మరియు బాధ్యతలు, ఆదాయాన్ని పంపిణీ చేసే విధానం మొదలైనవాటిని ప్రతిబింబించే నిబంధనలను కూడా పరిష్కరిస్తుంది.

సాధారణ భాగస్వామ్యం యొక్క మూలధనం నిష్పత్తిలో విభజించబడింది, ఇది మేము పైన పేర్కొన్నట్లుగా, అసోసియేషన్ మెమోరాండమ్‌లో నిర్ణయించబడుతుంది. నియమం ప్రకారం, వాటాల పంపిణీ స్థాయిలో సెట్ చేయబడిన ఆ నిష్పత్తులు సంస్థ యొక్క ఆదాయం మరియు నష్టాల యొక్క వ్యక్తిత్వం కోసం తదుపరి సూత్రాన్ని నిర్ణయిస్తాయి, అయితే ఇతర సూత్రాలు ఒప్పందంలో ప్రతిబింబిస్తాయి.

ప్రతి వ్యవస్థాపకులు సంస్థ నమోదు చేసుకునే సమయానికి తగిన కార్పొరేట్ ఫైనాన్షియల్ ఫండ్‌ను రూపొందించడానికి వారి బాధ్యతలలో కనీసం సగం నెరవేర్చాలి. మిగిలినవి - ఒప్పందం ద్వారా పేర్కొన్న సమయ పరిమితుల్లో. భాగస్వామిలో ఒకరు తన వాటా మూలధనంలో కొంత భాగాన్ని సకాలంలో జమ చేయకపోతే, అతను జరిమానా వడ్డీని చెల్లించవలసి ఉంటుంది. ఆర్థిక పూర్తి భాగస్వామ్యాన్ని వ్యక్తులు మాత్రమే కాకుండా, సంస్థల ద్వారా కూడా ఏర్పాటు చేయవచ్చు.

మెమోరాండం ఆఫ్ అసోసియేషన్ యొక్క నిర్మాణం

భాగస్వామ్యాల కోసం అసోసియేషన్ మెమోరాండం యొక్క నిర్మాణం యొక్క లక్షణాలను పరిగణించండి. ఇది ఏ నిబంధనలను కలిగి ఉండాలి?

సంబంధిత ఒప్పందం కోసం టెంప్లేట్ క్రింది అంశాలను కలిగి ఉండవచ్చు:

• సంస్థ యొక్క అధికారిక పేరు;
• కంపెనీ స్థాన చిరునామా;
• భాగస్వామ్య వ్యాపారాన్ని నిర్వహించే విధానం;
• సంస్థ యొక్క వాటా మూలధన పరిమాణం మరియు నిర్మాణానికి సంబంధించిన పరిస్థితులు;
• సంస్థ యొక్క మూలధనంలో సాధారణ భాగస్వాముల వాటాలను మార్చే మొత్తం మరియు పద్ధతులపై సమాచారం;
• పరిమాణం, నిర్మాణం, సమయం, అలాగే సాధారణ భాగస్వాముల ద్వారా అదనపు పెట్టుబడులు చేసే విధానం మరియు సంబంధిత అవసరాలకు అనుగుణంగా వైఫల్యానికి బాధ్యత వహించే విధానాలను ప్రతిబింబించే పరిస్థితులు;
• వ్యాపారానికి మొత్తం పెట్టుబడి సహకారాలపై సమాచారం.

అందువల్ల, రాజ్యాంగ ఒప్పందంలో పాల్గొనేవారు సంస్థను చట్టపరమైన సంస్థగా నమోదు చేయడం, ఉమ్మడి వ్యాపార నిర్వహణ కోసం విధానాన్ని నిర్ణయించడం, పెట్టుబడి కోసం పరిస్థితులను సృష్టించడం, ఆస్తి బదిలీ చేయడం వంటి అంశాలను ప్రతిబింబించే నిబంధనలను కలిగి ఉండాలి.

సంబంధిత ఒప్పందం యొక్క ఫ్రేమ్‌వర్క్‌లో, భాగస్వాముల మధ్య ఆదాయాల పంపిణీకి సంబంధించిన షరతులు, అలాగే పాల్గొనేవారు సంస్థ యొక్క నిర్మాణాన్ని విడిచిపెట్టే విధానం కూడా స్థిరంగా ఉన్నాయని గమనించాలి.

సాధారణ భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి హక్కులు

సాధారణ భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారికి రష్యన్ చట్టం ఏ హక్కులకు హామీ ఇస్తుందో పరిగణించండి. కీలకమైన వాటిలో:

• ఆదాయం యొక్క రసీదు, ఇది సంస్థ యొక్క వాటా మూలధనంలో వాటాకు అనులోమానుపాతంలో లెక్కించబడుతుంది;
• వ్యాపార నిర్వహణలో పాల్గొనడం, కంపెనీ వ్యవహారాల నిర్వహణ;
• సంస్థ యొక్క పని ఫలితాల గురించి అవసరమైన సమాచారాన్ని పొందడం, ఆర్థిక నివేదికలు మరియు సంస్థ యొక్క కార్యకలాపాలకు సంబంధించిన ఇతర పత్రాలతో పరిచయం;
• ఆదాయం పంపిణీలో పాల్గొనడం.

అలాగే, సాధారణ భాగస్వాములకు కంపెనీ నుండి స్వేచ్ఛగా ఉపసంహరించుకునే హక్కు ఉంటుంది.

సాధారణ భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి బాధ్యతలు

క్రమంగా, పూర్తి భాగస్వాములు అనేక విధులను నిర్వహించడానికి సిద్ధంగా ఉండాలి. ప్రధాన వాటిలో:

• వాటా మూలధనంలో వాటా పరిమాణానికి అనులోమానుపాతంలో ఉండే ఖర్చులు;
• మెమోరాండం ఆఫ్ అసోసియేషన్‌లో పేర్కొన్న షరతులకు అనుగుణంగా సంస్థ యొక్క మూలధనానికి నిధులను అందించండి;
• వ్యాపార ప్రక్రియలు, వాణిజ్య రహస్యాలకు సంబంధించి గోప్యతను పాటించండి.

అనేక సాధారణ భాగస్వామ్యాల్లో, మెమోరాండం ఆఫ్ అసోసియేషన్‌లో సంస్థలో పాల్గొనేవారు తమ స్వంతంగా మరియు వ్యాపారం యొక్క సారాంశాన్ని పునరావృతం చేసే వారి స్వంత ప్రయోజనాల కోసం లావాదేవీలు చేయడానికి అర్హులు కాదని పేర్కొంటూ ఒక నిబంధనను కలిగి ఉన్నారని గమనించవచ్చు, ఇది ప్రధానమైనది. సంస్థ కోసం ఒకటి.

తగిన చట్టపరమైన హోదా కలిగిన కంపెనీలలో ఉమ్మడి వ్యాపారం యొక్క ప్రత్యేకతలను పరిగణించండి.

ఉమ్మడి వ్యాపారం

ఒక సాధారణ భాగస్వామ్య ఒప్పందంలో ఇతర ప్రమాణాలు నిర్దేశించబడితే తప్ప, సమావేశాలలో ఉపయోగించిన ప్రతి వ్యవస్థాపకులు సమాన సంఖ్యలో ఓట్లను కలిగి ఉంటారని ఊహిస్తారు. సంస్థలోని ప్రతి సభ్యునికి వ్యాపారానికి సంబంధించిన డాక్యుమెంటేషన్‌ను అధ్యయనం చేసే హక్కు ఉంటుంది. అలాగే, అసోసియేషన్ మెమోరాండమ్‌లో పేర్కొనకపోతే, వ్యవస్థాపకులలో ఏ వ్యక్తి అయినా మొత్తం భాగస్వామ్యం తరపున కార్యకలాపాలు నిర్వహించవచ్చు. కానీ సంబంధిత పత్రం ఉమ్మడి వ్యాపారాన్ని మాత్రమే అనుమతించడం చాలా సాధ్యమే. ఈ సందర్భంలో, లావాదేవీల ముగింపు కోసం వ్యవస్థాపకులందరి సమ్మతి అవసరం.

ఆదాయ పంపిణీ

సాధారణ భాగస్వామ్యం వంటి చట్టపరమైన రూపం ఆధారంగా సృష్టించబడిన సంస్థ లాభం పొందినట్లయితే, ఒప్పందంలో ఇతర నియమాలు ఏర్పాటు చేయకపోతే, వాటా మూలధనంలో ప్రతి ఒక్కరి వాటాకు అనుగుణంగా సంస్థ వ్యవస్థాపకుల మధ్య పంపిణీ చేయబడుతుంది. .

వ్యాపార నష్టాలు అదే విధంగా పంపిణీ చేయబడతాయి. కంపెనీ నికర ఆస్తుల విలువ వాటా మూలధన పరిమాణం కంటే తక్కువగా ఉంటే, అప్పుడు లాభం భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి మధ్య పంపిణీకి లోబడి ఉండదు.

ఒక బాధ్యత

సాధారణ భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి బాధ్యత అనుబంధంగా ఉంటుంది. సంస్థ వ్యవస్థాపకులు వారి ఆస్తితో సంస్థ యొక్క సాధ్యమైన బాధ్యతలకు బాధ్యత వహిస్తారు. అదే సమయంలో, వ్యవస్థాపకులలో లేని కొత్త వ్యవస్థాపకుడు భాగస్వామ్యంలో చేరినట్లయితే, అతను వాటా మూలధనంలో తన వాటాకు అనులోమానుపాతంలో సంస్థకు తలెత్తిన ప్రస్తుత బాధ్యతలలో కొంత భాగాన్ని స్వీకరించడానికి సిద్ధంగా ఉండాలి.

సాధారణ భాగస్వామ్యం యొక్క ఆస్తి సంస్థ యొక్క రుణాలను చెల్లించడానికి తగినంత వాల్యూమ్‌ల కారణంగా అనుమతించకపోతే, అప్పుడు వ్యవస్థాపకులు వాటా మూలధనంలోని వాటాలకు అనులోమానుపాతంలో వ్యక్తిగత ఆస్తి ఖర్చుతో సంబంధిత బాధ్యతలను భర్తీ చేయాలి.

భాగస్వామ్యాన్ని విడిచిపెట్టడం

భాగస్వామ్యంలోని ఏ సభ్యుడైనా తగిన దరఖాస్తును వ్రాయడం ద్వారా సంస్థ నుండి ఉపసంహరించుకునే హక్కును కలిగి ఉంటారు. కానీ వ్యాపారం నుండి ప్రణాళికాబద్ధంగా నిష్క్రమించడానికి 6 నెలల ముందు ఇది చేయాలి. నిజమే, మంచి కారణం కోసం, సహోద్యోగులు ఒక వ్యక్తిని షెడ్యూల్ కంటే ముందుగానే సంస్థను విడిచిపెట్టడానికి అనుమతించగలరు. భాగస్వామ్యం నుండి వైదొలిగే భాగస్వామికి కంపెనీ ఆస్తిలో వాటా చెల్లించబడుతుంది, ఒప్పందంలో ఇతర షరతులు ఉంటే తప్ప, వాటా మూలధనానికి సంబంధించి అతని కోసం స్థాపించబడిన దానికి అనులోమానుపాతంలో ఉంటుంది.

చెల్లింపు నగదు రూపంలో చేయబడుతుంది (లేదా, ఒప్పందం కుదిరితే, రకంగా). వ్యక్తి వ్యాపారాన్ని విడిచిపెట్టిన సమయంలో చెల్లింపుల మొత్తం బ్యాలెన్స్ షీట్ ద్వారా నిర్ణయించబడుతుంది. అదే సమయంలో, భాగస్వామ్యంలో ఇతర పాల్గొనేవారి వాటాలు పెరుగుతాయి. సంస్థ యొక్క ప్రతి వ్యవస్థాపకుడు వాటా మూలధనంలో తన వాటాను అతని ఇతర సహచరులకు లేదా మూడవ పక్షాలకు కూడా బదిలీ చేయవచ్చు, కానీ ఇతర వ్యవస్థాపకుల సమ్మతితో మాత్రమే.

పరిమిత భాగస్వామ్యాల ప్రత్యేకతలు

రష్యన్ చట్టం సాధారణ మరియు పరిమిత భాగస్వామ్యాలు వంటి వ్యాపారం చేసే చట్టపరమైన రూపాలను అనుమతిస్తుంది. మాజీ యొక్క ప్రధాన లక్షణం ఏమిటంటే, పాల్గొనే వారందరి బాధ్యత అనుబంధంగా ఉంటుంది. ప్రతిగా, పరిమిత భాగస్వామ్యాలు అని కూడా పిలువబడే పరిమిత కేటగిరీ సంస్థలలో, ప్రత్యేక హోదాతో సబ్జెక్ట్‌లు ఉండవచ్చు. మేము కంట్రిబ్యూటర్లు-కమాండిస్టుల గురించి మాట్లాడుతున్నాము. ఈ వ్యక్తులు వారి విరాళాల పరిమితుల్లో మాత్రమే బాధ్యత వహిస్తారు.

అందువలన, పరిమిత భాగస్వామ్యాల్లో పాల్గొనేవారిలో రెండు సమూహాలు ఉన్నాయి. మొదట, వీరు వ్యాపారంలో కీలక పాత్ర పోషిస్తున్న పూర్తి సహచరులు. రెండవది, వీరు తమ సహచరుల వ్యాపారంలో పెట్టుబడి పెట్టడం ద్వారా ఆదాయాన్ని పొందాలని లేదా వ్యాపారాన్ని అభివృద్ధి చేయడంలో వారికి సహాయపడాలని ఆశించే సహకారులు. పరిమిత భాగస్వాములు, సహకారాలలో భాగంగా వ్యాపారానికి మొత్తాలను బదిలీ చేయడం, వాటిని సంస్థ యొక్క ఆస్తిగా మార్చడం గమనించవచ్చు. దీంతో కంపెనీపై వారికి పూర్తి నమ్మకం ఉందని భావించవచ్చు. వాస్తవానికి, ఇది "విశ్వాసంలో భాగస్వామ్యం" లాగా అనిపించే సంబంధిత రకమైన సంస్థ పేరుకు కారణం. డిపాజిటర్ అవసరమైన పెట్టుబడి మొత్తాన్ని చేసిన వెంటనే, అతనికి ఈ చర్యను నిర్ధారిస్తూ ఒక సర్టిఫికేట్ జారీ చేయబడుతుంది.

సంస్థ యొక్క స్థితితో సంబంధం లేకుండా - పరిమిత లేదా సాధారణ భాగస్వామ్యం, సంస్థ వ్యవస్థాపకుల చట్టపరమైన స్థితి యొక్క లక్షణాలు దాదాపు ఒకే విధంగా ఉంటాయి. పరిమిత భాగస్వామ్యాల్లో కంట్రిబ్యూటర్ల నుండి అదనపు పెట్టుబడి కారణంగా కొంతవరకు తగ్గిన రుణ భారం తప్ప, బాధ్యత మెకానిజమ్‌లు ఒకే విధంగా ఉంటాయి. పరిమిత భాగస్వాములు నిర్దేశించిన పద్ధతిలో తమ సహకారాన్ని ఉపసంహరించుకుంటే, ఈ సందర్భంలో పరిమిత భాగస్వామ్యం పూర్తి స్థాయిలో రూపాంతరం చెందుతుంది. కానీ సంస్థ యొక్క మూలధన నిర్మాణంలో పరిమిత భాగస్వాముల నుండి సహకారం ఉన్నంత వరకు, భాగస్వామ్యానికి అనుగుణంగా పేరు పెట్టబడుతుంది. అవి: దాని కార్పొరేట్ పేరులో అన్ని వ్యవస్థాపకుల పేర్లు ఉండాలి, అలాగే "పరిమిత భాగస్వామ్యం" అనే పదబంధం ఉండాలి.

సహకారుల హక్కులు

భాగస్వాములకు ఏ హక్కులు ఉన్నాయి? అన్నింటిలో మొదటిది, షేర్ క్యాపిటల్‌లో వారి వాటాకు అనులోమానుపాతంలో కంపెనీ ఆదాయంలో కొంత భాగాన్ని స్వీకరించడాన్ని వారు లెక్కించవచ్చు. అలాగే, పరిమిత భాగస్వాములకు వ్యాపారాన్ని స్వేచ్ఛగా విడిచిపెట్టే హక్కు ఉంటుంది - కానీ ఆర్థిక సంవత్సరం చివరిలో మాత్రమే. సహకారులు తమ వాటాను భాగస్వామ్యంలోని ఇతర వ్యాపార భాగస్వాములకు లేదా మూడవ పక్షాలకు కూడా బదిలీ చేయవచ్చు. కంపెనీ వ్యవస్థాపకుల సమ్మతి అవసరం లేదు. పరిమిత భాగస్వాములు కీలక వ్యాపార నిర్ణయాలు తీసుకోలేనప్పటికీ, సంస్థ యొక్క ఆర్థిక రికార్డులతో పరిచయం పొందడానికి వారికి హక్కు ఉంది.

బాధ్యతల కోసం బాధ్యత వంటి అంశానికి సంబంధించి, కంపెనీ లిక్విడేషన్ తర్వాత పరిమిత భాగస్వాములకు విరాళాలు చెల్లించడానికి సాధారణ భాగస్వామ్యం సిద్ధంగా ఉండాలి. అయితే, ప్రాధాన్యతా అంశంగా కాకుండా, వ్యవస్థాపకులు ఇతర రుణదాతలతో స్థిరపడిన తర్వాత మాత్రమే.

పరిసమాప్తి

పరిగణించబడిన వ్యాపార రూపాన్ని కోర్టులో లేదా వ్యవస్థాపకులు తీసుకున్న నిర్ణయం ద్వారా రద్దు చేయవచ్చు. భాగస్వామ్యంలో ఒక భాగస్వామి మాత్రమే మిగిలి ఉంటే, అతను తదనంతరం సంస్థను వ్యాపారం చేయడానికి వేరొక చట్టపరమైన రూపంలోకి మార్చవచ్చు.

భాగస్వామ్యాలు ఎందుకు ఏర్పడతాయి?

సాధారణ భాగస్వామ్యం వంటి సంస్థాగత మరియు చట్టపరమైన రూపం కోసం వ్యాపారంలో డిమాండ్‌కు కారణం ఏమిటి? ఈ హోదాలో పనిచేసే కంపెనీల లక్షణం, దాని భాగస్వాములందరూ పూర్తి పరస్పర విశ్వాసంతో కార్యకలాపాలు నిర్వహించడానికి సిద్ధంగా ఉన్నారని సూచిస్తుంది. విఫలమైన లావాదేవీ విషయంలో, ప్రతి ఒక్కరూ బాధ్యత వహిస్తారని వారు అర్థం చేసుకోవాలి. నియమం ప్రకారం, కుటుంబ వ్యాపారాలకు సాధారణ భాగస్వామ్యం వంటి వ్యాపార రూపం విలక్షణమైనది.

వ్యాపారంలో సంబంధాల యొక్క ప్రామాణిక రూపాల విషయానికొస్తే, భాగస్వాములు మరియు కౌంటర్‌పార్టీలు సాధారణంగా బంధువులు కానప్పుడు మరియు వారు కొన్ని సాధారణ సైద్ధాంతిక విలువలకు కట్టుబడి ఉండనప్పుడు, సాధారణ భాగస్వామ్యం అనేది అత్యంత ప్రజాదరణ పొందిన సంస్థాగత మరియు చట్టపరమైన రూపం కాదు. బాధ్యతల కోసం సాధారణ భాగస్వామ్య బాధ్యతకు ఎటువంటి స్థిర పరిమితులు లేవు అనే వాస్తవం దీనికి ప్రధాన కారణం.

సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్స్ 69-81 సాధారణ భాగస్వామ్యాల చట్టపరమైన స్థితికి అంకితం చేయబడ్డాయి. సాధారణ భాగస్వామ్యానికి చట్టపరమైన పరిధి మరియు వ్యాపార భాగస్వామ్యం యొక్క సాధారణ లక్షణాలు, అలాగే ప్రత్యేక లక్షణాలు రెండూ ఉంటాయి. వారి ప్రత్యేక లక్షణాలకు పేరు పెట్టండి.

1. సాధారణ భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారు సాధారణ భాగస్వాములు, అంటే వ్యక్తిగత వ్యవస్థాపకులు మరియు (లేదా) వాణిజ్య సంస్థలు. ఏ వ్యక్తి అయినా ఒక పూర్తి భాగస్వామ్యంలో మాత్రమే పాల్గొనవచ్చు (క్లాజ్ 2, సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 69). అయితే, ఈ నియమం ఆర్ట్ యొక్క పేరా 3కి లోబడి తన స్వంత వ్యవస్థాపక కార్యకలాపాలను నిర్వహించకుండా భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారిని నిషేధించదు. 73 GK. పైన పేర్కొన్న నియమం వ్యాపారవేత్తలు కమోడిటీ మార్కెట్‌లోని భాగస్వామ్య కార్యకలాపాలతో పోటీ పడకుండా పూర్తి భాగస్వామ్యాలను నిషేధిస్తుంది, అనగా, “తమ స్వంత ప్రయోజనాల కోసం లేదా మూడవ పక్షాల ప్రయోజనాల కోసం వారి స్వంత ప్రయోజనాల కోసం లావాదేవీలు చేయడం. భాగస్వామ్య కార్యకలాపాల విషయం."

లేకపోతే, భాగస్వామ్యానికి జరిగిన నష్టాలకు లేదా అటువంటి లావాదేవీల నుండి పొందిన అన్ని ప్రయోజనాల భాగస్వామ్యానికి బదిలీ చేయడానికి అటువంటి పాల్గొనేవారి నుండి తన ఎంపిక ప్రకారం, డిమాండ్ చేసే హక్కు భాగస్వామ్యానికి ఉంది (సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 73 యొక్క పేరా 3 )

2. సాధారణ భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనే వ్యక్తి దాని కార్యకలాపాలలో వ్యక్తిగతంగా పాల్గొనడానికి బాధ్యత వహిస్తాడుఅసోసియేషన్ మెమోరాండం నిబంధనలకు అనుగుణంగా. అదే సమయంలో, రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క సివిల్ కోడ్ (ఆర్టికల్ 73) భాగస్వామ్య వ్యవహారాలలో కామ్రేడ్ యొక్క నిష్క్రియాత్మక ప్రవర్తనకు ఎటువంటి ఆంక్షలను ఏర్పాటు చేయలేదు. అందువల్ల, భాగస్వామ్య వ్యవహారాలలో క్రమబద్ధంగా పాల్గొనకపోవడం స్థూల ఉల్లంఘనగా పరిగణించబడుతుందనే అభిప్రాయంతో మేము అంగీకరిస్తున్నాము, ఇది ఆర్ట్ యొక్క పేరా 2 ప్రకారం భాగస్వామ్యం నుండి అటువంటి పాల్గొనేవారిని మినహాయించడానికి ఆధారం. 76 GK. మరోవైపు, భాగస్వామ్య వ్యవహారాల్లో వ్యక్తిగతంగా పాల్గొనే బాధ్యత నుండి భాగస్వామి వాస్తవానికి విడుదల చేయబడవచ్చు.

ఈ విషయంలో, ప్రశ్న తలెత్తుతుంది: అసోసియేషన్ మెమోరాండం యొక్క నిర్మాణాన్ని ఉపయోగించి, అటువంటి భాగస్వామ్యం నుండి ఒక కామ్రేడ్‌ను విడుదల చేయడం సాధ్యమేనా? మా అభిప్రాయం ప్రకారం, లేదు. కళ యొక్క పేరా 1 యొక్క నియమం. సివిల్ కోడ్ యొక్క 73 ఒక తప్పనిసరి ప్రమాణం, అందువలన కళ యొక్క పేరా 1 ద్వారా అసోసియేషన్ మెమోరాండం. సివిల్ కోడ్ యొక్క 422 దాని ముగింపు సమయంలో అమలులో ఉన్న చట్టం మరియు ఇతర చట్టపరమైన చర్యలు (తప్పనిసరి నిబంధనలు) ద్వారా స్థాపించబడిన పార్టీలపై కట్టుబడి ఉన్న నిబంధనలకు కట్టుబడి ఉండాలి. కళ యొక్క నిబంధనలు. ఒప్పంద స్వేచ్ఛపై కోడ్ యొక్క 1, 421, పౌర లావాదేవీలలో (సాధారణ భాగస్వాములు) పాల్గొనేవారి స్వేచ్ఛ తప్పనిసరి ప్రమాణం యొక్క ఆపరేషన్ ద్వారా పరిమితం చేయబడింది.

3. పూర్తి భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారు సంయుక్తంగా మరియు అనేకంగా అనుబంధ బాధ్యతలను భరిస్తారుభాగస్వామ్యం యొక్క బాధ్యతల కోసం వారి ఆస్తితో (సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 75 యొక్క క్లాజు 1). అన్నింటిలో మొదటిది, భాగస్వామ్యం యొక్క బాధ్యతకు సంబంధించి సాధారణ భాగస్వాముల బాధ్యత అనుబంధంగా ఉంటుందని మేము గమనించాము. సాహిత్యంలో, భాగస్వామ్యం యొక్క ఆస్తి సరిపోకపోతే మాత్రమే అది (బాధ్యత) సంభవిస్తుందని విస్తృతంగా నమ్ముతారు. ఈ అభిప్రాయం తప్పుగా కనిపిస్తుంది.

నిజానికి, అటువంటి పరిస్థితి కళలో అందించబడలేదు. సివిల్ కోడ్ యొక్క 75 మరియు కళ యొక్క పేరా 1 యొక్క సాధారణ నియమం నుండి అనుసరించదు. 399 GK. కళ యొక్క పేరా 1 ద్వారా. 399 అనుబంధ బాధ్యతను తీసుకురావడానికి, ప్రధాన రుణగ్రహీత రుణదాత యొక్క క్లెయిమ్‌లను సంతృప్తిపరచడం లేదా సహేతుకమైన సమయంలో క్లెయిమ్‌కు ప్రతిస్పందనను స్వీకరించడంలో రుణదాత వైఫల్యం కోసం సరిపోతుంది.

సాధారణ భాగస్వాముల బాధ్యత యొక్క ఉమ్మడి స్వభావం అంటే భాగస్వామ్య రుణదాత అన్ని భాగస్వాములకు ఉమ్మడిగా మరియు వారిలో ఎవరికైనా విడిగా, పూర్తిగా మరియు అప్పులో కొంత భాగాన్ని సమర్పించే హక్కును కలిగి ఉంటాడు (వ్యాసం 1వ నిబంధన రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క సివిల్ కోడ్ యొక్క 323).

రుణదాత యొక్క ప్రయోజనాలను రక్షించడానికి, రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క సివిల్ కోడ్ (క్లాజ్ 2, ఆర్టికల్ 75) ఒక నియమాన్ని కలిగి ఉంది, దీని ప్రకారం సాధారణ భాగస్వామ్యంలో దాని వ్యవస్థాపకుడు కాని వ్యక్తి భాగస్వామ్యం యొక్క అప్పులకు బాధ్యత వహిస్తాడు. అతను భాగస్వామ్యంలో చేరడానికి ముందు తలెత్తిన బాధ్యతల కోసం ఇతర పాల్గొనేవారితో సమానమైన ఆధారం. అంతేకాకుండా, భాగస్వామ్యాన్ని విడిచిపెట్టిన భాగస్వాములు, దాని ఉపసంహరణకు ముందు ఉద్భవించిన భాగస్వామ్యం యొక్క బాధ్యతలకు, ఇతర మిగిలిన పాల్గొనేవారితో సమాన ప్రాతిపదికన, కార్యకలాపాలపై నివేదిక ఆమోదించిన తేదీ నుండి రెండు సంవత్సరాల పాటు బాధ్యత వహిస్తారు. అతను భాగస్వామ్యాన్ని విడిచిపెట్టిన సంవత్సరానికి భాగస్వామ్యం. చాలా కఠినమైన నియమం!

మరియు దాని బాధ్యతల కోసం సాధారణ భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి బాధ్యత యొక్క మరొక అంశం. ఆర్ట్ కింద బాధ్యత యొక్క పరిమితి లేదా మినహాయింపుపై పూర్తి భాగస్వాముల ఒప్పందం. సివిల్ కోడ్ యొక్క 75, అతితక్కువ. ప్రైవేట్ ఒప్పందం ద్వారా చట్టం యొక్క అత్యవసర ప్రమాణాన్ని మార్చలేమని ఈ నియమం సూచిస్తుంది.

4. సాధారణ నియమంగా, పూర్తి భాగస్వామ్యంలో నిర్వాహక విధులు పాల్గొనే వారందరి సమ్మతితో నిర్వహించబడతాయి (సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 71). ఏది ఏమైనప్పటికీ, మెమోరాండం ఆఫ్ అసోసియేషన్ నిర్ణయం పాల్గొనేవారి మెజారిటీ ఓటు ద్వారా తీసుకోబడిన సందర్భాలలో అందించవచ్చు. అటువంటి మినహాయింపు వివాదాస్పద పరిస్థితులలో భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారిని నిర్దిష్ట నిర్ణయానికి చేరుకోవడానికి అనుమతిస్తుంది, ఎందుకంటే కొన్ని ప్రాథమిక సమస్యలపై పాల్గొనే వారందరి ఏకగ్రీవ నిర్ణయాన్ని చేరుకోవడం ఎల్లప్పుడూ సాధ్యం కాదు.

కళ యొక్క పేరా 1 యొక్క నియమం యొక్క సాహిత్య వివరణ. ఈ మినహాయింపులు వ్యక్తిగత కేసులకు వర్తిస్తాయని నిర్ధారించడానికి సివిల్ కోడ్ యొక్క 71 అనుమతిస్తుంది. మరో మాటలో చెప్పాలంటే, మెమోరాండం ఆఫ్ అసోసియేషన్‌లో మెజారిటీ ఓట్ల ద్వారా నిర్ణయం తీసుకోవడానికి షరతులు ఉన్న సందర్భాల్లో కూడా ఏకగ్రీవ నిర్ణయం యొక్క సాధారణ నియమం చెల్లుబాటు అవుతుంది.

రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క సివిల్ కోడ్ మెజారిటీ ఓట్ల ద్వారా నిర్ణయం తీసుకునే అవకాశాన్ని అందిస్తుంది కాబట్టి, సాధారణ భాగస్వామ్యం యొక్క కార్యకలాపాలను నిర్వహించడానికి కొన్ని సమస్యలపై ఒప్పందంలో ఒక నియమాన్ని ఏర్పాటు చేయడానికి నిషేధం లేదు, మా అభిప్రాయం. , సంబంధిత నిర్ణయాలు పాల్గొనేవారి మెజారిటీ ఓట్ల ద్వారా తీసుకోబడతాయి.

సాధారణ భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి ఓట్లను లెక్కించేటప్పుడు, ప్రతి సాధారణ భాగస్వామికి ఒక ఓటు ఉండాలనే నియమం ద్వారా మార్గనిర్దేశం చేయాలి. భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి ఓట్ల సంఖ్యను నిర్ణయించడానికి భిన్నమైన విధానం వ్యవస్థాపక ఒప్పందం ద్వారా అందించబడుతుంది. 5. కోడ్ (సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 72) భాగస్వామ్యంలో నిర్వహణ మరియు సాధారణ భాగస్వామ్యంలో వ్యాపార ప్రవర్తన మధ్య తేడాను చూపుతుంది. వ్యాపారాన్ని నిర్వహించడం అంటే మూడవ పక్షాలతో సంబంధాలలో భాగస్వామ్యం యొక్క ప్రయోజనాలను సూచిస్తుంది. సాధారణ భాగస్వామ్యంలో వ్యాపారాన్ని నిర్వహించడం కోసం కోడ్ మూడు నమూనాల ఎంపికను అందిస్తుంది: ఎ) భాగస్వామ్యంలో ప్రతి భాగస్వామికి భాగస్వామ్యం తరపున పని చేసే హక్కు ఉంటుంది (సాధారణ నియమం); బి) భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనే వారందరూ సంయుక్తంగా వ్యాపారాన్ని నిర్వహిస్తారు; సి) వ్యవహారాల నిర్వహణ వ్యక్తిగత పాల్గొనేవారికి అప్పగించబడుతుంది. వ్యాపారం చేయడానికి చివరి రెండు ఎంపికలను అసోసియేషన్ మెమోరాండం ద్వారా అందించవచ్చు.

సాధారణ భాగస్వామ్యం యొక్క వ్యాపారాన్ని నిర్వహిస్తున్నప్పుడు, దాని భాగస్వాములు, మూడవ పార్టీలతో సంబంధాలలో భాగస్వామ్యం యొక్క ప్రయోజనాలను సూచిస్తూ, చట్టపరమైన సంస్థ యొక్క సంస్థలుగా వ్యవహరిస్తారు. మరియు వ్యాపార భాగస్వామ్యాలకు సంబంధించి, సివిల్ కోడ్ వారిని (సాధారణ భాగస్వాములు) భాగస్వామ్య సంస్థగా పిలవదు, అయినప్పటికీ వారు ఈ విధులను నిర్వహిస్తారు. కళ యొక్క పేరా 1 ద్వారా. సివిల్ కోడ్ యొక్క 53, ఒక చట్టపరమైన సంస్థ పౌర హక్కులను పొందుతుంది మరియు దాని సంస్థల ద్వారా పౌర బాధ్యతలను పొందుతుంది.

సాధారణ భాగస్వాములు, సాధారణ భాగస్వామ్యంలో వ్యాపారం చేసే వివిధ నమూనాలను పరిగణనలోకి తీసుకుంటే, చట్టం, ఇతర చట్టపరమైన చర్యలు మరియు అసోసియేషన్ మెమోరాండమ్‌కు అనుగుణంగా పనిచేసే సాధారణ భాగస్వామ్య సంస్థలు అని మేము నమ్ముతున్నాము. వారి నిర్మాణం యొక్క లక్షణాలు ఉన్నాయి, కానీ అవి చట్టపరమైన సంస్థ యొక్క శరీరాలకు భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి క్రియాత్మక అనుబంధాన్ని ప్రభావితం చేసే అవకాశం లేదు. అదే సమయంలో, ప్రాతినిధ్య సంస్థ యొక్క పాలనను సాధారణంగా చట్టపరమైన సంస్థ యొక్క సంస్థలకు మరియు ప్రత్యేకించి సాధారణ భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారికి విస్తరించడానికి మేము మొగ్గు చూపడం లేదు. చట్టపరమైన పరిధి మరియు దాని శరీరాల మధ్య ప్రాతినిధ్య సంబంధాలు లేవు, ఇవి Ch నిబంధనల ప్రకారం నియంత్రణకు సంబంధించినవి. 10 GK.

ప్రతి భాగస్వామ్య నమూనాకు దాని స్వంత ప్రయోజనాలు మరియు అప్రయోజనాలు ఉన్నాయి. కాబట్టి, మొదటి మోడల్ భాగస్వామ్యానికి ప్రతి భాగస్వామ్యానికి భాగస్వామ్య తరపున పని చేసే హక్కును ఇస్తుంది. ఇది ఒకవైపు ప్లస్‌గా, మరోవైపు మైనస్‌గా పరిగణించవచ్చు, ఎందుకంటే ఇలాంటి ప్రజాస్వామిక వ్యాపారం అరాచకానికి దారి తీస్తుంది.

దీనికి విరుద్ధంగా, రెండవ మోడల్ సాధారణ భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనే వారందరి చర్యల సమన్వయాన్ని నిర్ధారించడానికి రూపొందించబడింది. ఆలోచన చెడ్డది కాదు, కానీ వాస్తవానికి దాని అమలు గణనీయమైన ఇబ్బందులతో నిండి ఉంది. పూర్తి భాగస్వామ్యం యొక్క వ్యక్తిగత-గోప్య స్వభావం కూడా అభిప్రాయాలు మరియు ఓట్ల సంపూర్ణ ఐక్యతకు హామీ ఇవ్వదు.

6. సాధారణ భాగస్వాముల విధుల జాబితాకళలో అందించబడింది. సివిల్ కోడ్ యొక్క 73, సమగ్రమైనది కాదు. ఉదాహరణకు, నష్టాల పంపిణీలో పాల్గొనడానికి సాధారణ భాగస్వామి బాధ్యత వహిస్తాడు (క్లాజ్ 1, సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 74).

అదనంగా, సాధారణ భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి అదనపు బాధ్యతలు రాజ్యాంగ ఒప్పందం ద్వారా అందించబడతాయి.

భాగస్వామ్య కార్యకలాపాలలో పాల్గొనడానికి భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి బాధ్యతతో పాటు, కళ. సివిల్ కోడ్ యొక్క 73 ఒక సాధారణ భాగస్వామిని నమోదు చేసే సమయానికి భాగస్వామ్యం యొక్క వాటా మూలధనానికి తన సహకారంలో కనీసం సగం చేయవలసి ఉంటుంది. భాగస్వామ్య మూలధనం అనేది భాగస్వామ్యం యొక్క ఒక రకమైన ఆస్తి, ఇది భాగస్వామ్య వ్యవస్థాపకుల సహకార వ్యయంతో ఏర్పడుతుంది. అందువల్ల, ఇది (మూలధనం) అసోసియేషన్ మెమోరాండమ్‌లో నమోదు చేయబడిన (స్థిరమైన) అన్ని సహకారాల మొత్తం విలువను సూచిస్తుంది మరియు రూబిళ్లలో వ్యక్తీకరించబడింది, ఇది సాధారణ భాగస్వామ్యం యొక్క వ్యవస్థాపకులు భాగస్వామ్యాన్ని సృష్టించేటప్పుడు కలపాలని నిర్ణయించుకున్నారు.

ప్రస్తుత చట్టంలో వ్యాపార భాగస్వామ్యం యొక్క వాటా మూలధనం యొక్క కనీస మొత్తంపై నియమం లేదు. మా అభిప్రాయం ప్రకారం, ఈ లేకపోవడం ఒక గ్యాప్‌గా పరిగణించబడదు. దీనికి విరుద్ధంగా, వ్యాపార భాగస్వామ్యాల స్వభావం ఆధారంగా, భాగస్వామ్య వాటా మూలధనం యొక్క శాసనపరమైన కనీస పరిమాణాన్ని ఏర్పాటు చేయడం సరికాదని మేము భావిస్తున్నాము. పేర్కొన్న మొత్తాన్ని వ్యాపార భాగస్వామ్యం వ్యవస్థాపకులు స్వతంత్రంగా నిర్ణయించాలి.

వ్యాపార భాగస్వామ్యం యొక్క వాటా మూలధనం రుణదాతల ప్రయోజనాలను నిర్ధారించే లక్ష్యంతో హామీ విధిని నిర్వహించదు. వ్యాపార భాగస్వామ్యాలకు సంబంధించి, సాధారణ భాగస్వామ్యాలు మరియు వారి ఆస్తి స్థితి ఏమిటి అనేది రుణదాతలకు ముఖ్యమైనది.

పెద్దగా, వ్యాపార సంస్థల యొక్క అధీకృత మూలధనం కూడా హామీ యొక్క పనితీరును నిర్వహించదు, ఎందుకంటే చాలా సందర్భాలలో దాని పరిమాణం రుణదాతల ప్రయోజనాలను నిర్ధారించే సామర్థ్యాన్ని కలిగి ఉండదు.

7. సాధారణ నియమంగా (సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 74), సాధారణ భాగస్వామ్యం యొక్క లాభాలు మరియు నష్టాలు పంపిణీ చేయబడతాయివాటా మూలధనంలో వారి వాటాల నిష్పత్తిలో దాని భాగస్వాముల మధ్య. అయితే, అసోసియేషన్ మెమోరాండమ్‌లో లేదా పాల్గొనేవారి యొక్క మరొక ఒప్పందంలో వేరే నియమం రూపొందించబడవచ్చు. ఉదాహరణకు, భాగస్వామ్య కార్యకలాపాలలో భాగస్వాముల వ్యక్తిగత భాగస్వామ్యాన్ని బట్టి, సాధారణ భాగస్వాములు లాభాలు మరియు నష్టాల పంపిణీకి భిన్నమైన నిష్పత్తిని అంగీకరించవచ్చు. అదే సమయంలో, లాభాలు లేదా నష్టాలలో పాల్గొనడం నుండి సాధారణ భాగస్వాములలో ఎవరినైనా తొలగించడంపై పాల్గొనేవారి ఒప్పందాన్ని సివిల్ కోడ్ అనుమతించదు. అటువంటి ఒప్పందం చెల్లదు.

కోడ్ (క్లాజ్ 2, ఆర్టికల్ 74) సాధారణ భాగస్వాముల మధ్య లాభాల పంపిణీని నిషేధిస్తుంది, భాగస్వామ్యం వల్ల కలిగే నష్టాల ఫలితంగా, దాని నికర ఆస్తుల విలువ దాని వాటా మూలధన పరిమాణం కంటే తక్కువగా ఉంటే. నికర ఆస్తుల విలువ షేర్ క్యాపిటల్ మొత్తాన్ని మించే వరకు ఈ నిషేధం చెల్లుతుంది.

అదే సమయంలో, శాసనసభ్యుడు ఏకైక లక్ష్యాన్ని అనుసరిస్తాడు - సాధారణ భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారిపై ఉత్తేజపరిచే ప్రభావాన్ని చూపడం, తద్వారా వారు భాగస్వామ్యం యొక్క సాల్వెన్సీని కనీసం దాని వాటా మూలధన స్థాయికి కొనసాగించడంలో కనీస ఆసక్తిని చూపుతారు. కానీ ఈ నియమం భాగస్వామ్య విధిని, అలాగే రుణదాతలతో భాగస్వామ్యం యొక్క వ్యాపార సంబంధాలను ఏ విధంగానూ ప్రభావితం చేయదు. రుణదాతల ప్రయోజనాలకు ప్రధాన హామీ అనేది భాగస్వామ్యం యొక్క బాధ్యతల కోసం సాధారణ భాగస్వాముల యొక్క అనుబంధ బాధ్యత.

8. సాధారణ భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి కూర్పులో మార్పు(సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 76). కోడ్ పరిస్థితులను నిర్వచిస్తుంది, దీని ఉనికి వ్యాపార భాగస్వామ్యం యొక్క విధిని ప్రభావితం చేస్తుంది, అలాగే సాధారణ భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి కూర్పులో మార్పు యొక్క పరిణామాలు. అటువంటి పరిస్థితులలో ఇవి ఉన్నాయి: పూర్తి భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారిలో ఎవరైనా నిష్క్రమణ లేదా మరణం; సహచరులలో ఒకరిని తప్పిపోయినట్లు, అసమర్థత లేదా పాక్షికంగా అసమర్థంగా గుర్తించడం; సాధారణ భాగస్వామిని దివాలా (దివాలా తీసిన)గా గుర్తించడం, కోర్టు నిర్ణయం ద్వారా పాల్గొనేవారిలో ఒకరికి సంబంధించి పునర్వ్యవస్థీకరణ విధానాలను తెరవడం, భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనే చట్టపరమైన సంస్థ యొక్క పరిసమాప్తి; భాగస్వామ్యం యొక్క ఉమ్మడి మూలధనంలో అతని వాటాకు సంబంధించిన ఆస్తిలో కొంత భాగాన్ని పాల్గొనేవారిలో ఒకరి రుణదాత జప్తు చేయడం. అందువలన, కోడ్ సాధారణ భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి వ్యక్తిగత కూర్పులో మార్పు మరియు పాల్గొనేవారి ఆస్తి స్థితి మధ్య తేడాను చూపుతుంది.

ఈ పరిస్థితులు పూర్తి భాగస్వామ్యం (సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 81) యొక్క పరిసమాప్తికి ఆధారం. ఆచరణాత్మక పరంగా, భాగస్వామ్యాన్ని లిక్విడేట్ చేసే స్వచ్ఛంద లేదా బలవంతపు పద్ధతి యొక్క ప్రశ్న దృష్టికి అర్హమైనది. ఇక్కడ F. M. Polyansky వ్రాసినది, Ch యొక్క పేరా 2 యొక్క వ్యాఖ్యానం రచయిత. కోడ్ యొక్క 4: "ఈ పరిస్థితులలో ప్రతి ఒక్కటి భాగస్వామ్యాన్ని బలవంతంగా పరిసమాప్తికి ఆధారం, దాని రాజ్యాంగ ఒప్పందం లేదా మిగిలిన పాల్గొనేవారి ఒప్పందం ద్వారా అందించబడకపోతే." మీరు చూడగలిగినట్లుగా, కళలో జాబితా చేయబడింది. సివిల్ కోడ్ యొక్క 76, పరిస్థితులు పూర్తి భాగస్వామ్యాన్ని బలవంతంగా పరిసమాప్తి చేయడానికి ఆధారం అని పేరు పొందిన రచయిత అభిప్రాయం.

ఈ అభిప్రాయంతో మేము పూర్తిగా ఏకీభవించము. కళ యొక్క పేరా 2. సివిల్ కోడ్ యొక్క 61 చట్టపరమైన సంస్థ యొక్క స్వచ్ఛంద మరియు బలవంతంగా లిక్విడేషన్ కోసం ఆధారాలను ఏర్పాటు చేస్తుంది. చట్టపరమైన సంస్థ యొక్క బలవంతంగా లిక్విడేషన్ అనేది కోర్టు నిర్ణయం ద్వారా నిర్వహించబడుతుంది, దీని జాబితా ఆర్ట్ యొక్క పేరా 2 లో ఇవ్వబడింది. 61 GK. ఈ కట్టుబాటు యొక్క విశ్లేషణ చట్టపరమైన సంస్థ యొక్క పరిసమాప్తి కోసం సూచించిన కారణాలు భిన్నమైనవి అని చూపిస్తుంది: ఒక సమూహమైన మైదానం చట్టం యొక్క నిబంధనల యొక్క చట్టపరమైన సంస్థ ద్వారా ఉల్లంఘన, ఇతర చట్టపరమైన చర్యలు, ఇతర సమూహం అలాంటి వాటితో సంబంధం కలిగి ఉండదు. ఉల్లంఘనలు.

మా అభిప్రాయం ప్రకారం, "ఈ కోడ్ ద్వారా అందించబడిన ఇతర సందర్భాలలో" అనే పదం అంటే, చట్టపరమైన పరిధిని పరిసమాప్తి చేయడానికి కోడ్ ఇతర కారణాలను అందించవచ్చు; మరియు అవి ఏవైనా ఉల్లంఘనలను కలిగి ఉండవలసిన అవసరం లేదు.

పరిశీలనలో ఉన్న సందర్భంలో (సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 76), సాధారణ భాగస్వామ్యంలో మిగిలిన పాల్గొనేవారు భాగస్వామ్యం యొక్క ఉనికిపై ఏకగ్రీవ నిర్ణయం తీసుకోనప్పుడు, భాగస్వామ్యం యొక్క పరిసమాప్తికి కారణాలు ఉన్నాయి. అటువంటి పరిసమాప్తి స్వచ్ఛందంగా ఉండవచ్చు, అంటే, పూర్తి భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి నిర్ణయం ద్వారా. ప్రతిగా, ఆర్ట్ యొక్క పేరా 1 లో పేర్కొన్న మైదానంలో పూర్తి భాగస్వామ్యం యొక్క పరిసమాప్తిపై కోర్టు నిర్ణయం. సివిల్ కోడ్ యొక్క 76, మిగిలిన పూర్తి భాగస్వాముల మధ్య విభేదాల ఉనికిని సూచిస్తుంది. అందువల్ల, వారిలో ఒకరి అభ్యర్థన మేరకు, పూర్తి భాగస్వామ్యం యొక్క పరిసమాప్తిపై నిర్ణయం తీసుకునే హక్కు కోర్టుకు ఉంది. సూటిగా చెప్పాలంటే: ఈ సందర్భంలో తలెత్తే పరిస్థితి సులభం కాదు (ఉదాహరణకు, తొమ్మిది మంది సహచరులు భాగస్వామ్యాన్ని కొనసాగించడానికి అనుకూలంగా ఉన్నారు మరియు ఒకరు దీనికి వ్యతిరేకంగా ఉన్నారు).

మరొక పరిస్థితి: సాధారణ భాగస్వామ్యంలో మిగిలిన పాల్గొనేవారు భాగస్వామ్య కార్యకలాపాలను కొనసాగించాలని నిర్ణయించుకోలేదు, కానీ, మరోవైపు, దాని పరిసమాప్తికి సంబంధించి కోర్టుకు వర్తించదు.

ఆర్ట్ యొక్క పేరా 1లో పేర్కొన్న మైదానంలో పూర్తి భాగస్వామ్యం యొక్క తప్పనిసరి పరిసమాప్తి అవసరంతో. రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క సివిల్ కోడ్ యొక్క 76, మిగిలిన సాధారణ భాగస్వాములు దరఖాస్తు చేసుకోవడానికి అర్హులు. ఈ ప్రకటన ఆర్ట్ యొక్క పేరా 3లో రూపొందించబడిన నియమం యొక్క అర్థం మరియు కంటెంట్‌కు విరుద్ధంగా లేదు. 61 GK. పైన పేర్కొన్న నియమం ప్రకారం, ఒక చట్టపరమైన సంస్థ యొక్క నిర్బంధ పరిసమాప్తి కోసం డిమాండ్ ఒక రాష్ట్ర సంస్థ లేదా స్థానిక స్వీయ-ప్రభుత్వ సంస్థ ద్వారా కోర్టుకు తీసుకురాబడుతుంది, అటువంటి డిమాండ్ చేసే హక్కు చట్టం ద్వారా మంజూరు చేయబడుతుంది.

9. సాధారణ భాగస్వామ్యం నుండి పాల్గొనేవారి ఉపసంహరణ(సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 77). భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనే ఎవరైనా భాగస్వామిలో పాల్గొనడానికి తన తిరస్కరణను ప్రకటించడం ద్వారా దాని నుండి ఉపసంహరించుకునే హక్కును కలిగి ఉంటారు. మిగిలిన సాధారణ భాగస్వాముల ప్రయోజనాలను రక్షించడానికి, సాధారణ భాగస్వామ్యం నుండి పాల్గొనేవారి ఉపసంహరణపై కోడ్ ప్రత్యేక నియమాన్ని కలిగి ఉంటుంది. భాగస్వామ్యాన్ని పేర్కొనకుండానే భాగస్వామ్యాన్ని స్థాపించినట్లయితే, పూర్తి భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనడానికి తిరస్కరణ తప్పనిసరిగా భాగస్వామ్యం నుండి అసలు ఉపసంహరణకు కనీసం ఆరు నెలల ముందు పాల్గొనేవారిచే ప్రకటించబడాలి. ఒక నిర్దిష్ట కాలానికి భాగస్వామ్యాన్ని స్థాపించేటప్పుడు, పూర్తి భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనడానికి ముందస్తు తిరస్కరణ మంచి కారణం కోసం మాత్రమే అనుమతించబడుతుంది (ఉదాహరణకు, భాగస్వామ్య సభ్యుని అనారోగ్యం).

భాగస్వామ్యం నుండి ఉపసంహరించుకునే హక్కును మాఫీ చేయడంపై భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారి మధ్య ఒక ఒప్పందాన్ని కోడ్ శూన్యంగా మరియు శూన్యంగా గుర్తిస్తుంది.

పూర్తి భాగస్వామ్యం నుండి పాల్గొనేవారి ఉపసంహరణ యొక్క పరిణామాలు కళలో అందించబడ్డాయి. 78 GK. ముఖ్యంగా, కళ యొక్క పేరా 1. 78 సాధారణ భాగస్వామ్యం నుండి ఉపసంహరించుకున్న భాగస్వామికి వాటా మూలధనంలో ఈ భాగస్వామి యొక్క వాటాకు అనుగుణంగా భాగస్వామ్య ఆస్తిలో కొంత భాగాన్ని పొందే హక్కును మంజూరు చేస్తుంది. అయితే, అటువంటి చెల్లింపు మొత్తాన్ని నిర్ణయించడానికి వేరొక సూత్రం అసోసియేషన్ మెమోరాండం ద్వారా స్థాపించబడవచ్చు.

ఉపసంహరణలో పాల్గొనే వ్యక్తి ఆస్తికి సంబంధించిన ఆస్తిని జారీ చేయడం ద్వారా ఆస్తి విలువ చెల్లింపును భర్తీ చేయడంపై మిగిలిన సాధారణ భాగస్వాములతో అంగీకరించవచ్చు. ఈ నియమం కళలో కూడా రూపొందించబడింది. 78 GK.

సివిల్ కోడ్ ప్రత్యేకంగా వారసత్వానికి సంబంధించిన విధానపరమైన సమస్యలను నియంత్రిస్తుంది. అందువల్ల, పూర్తి భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనే వ్యక్తి మరణించిన సందర్భంలో, అతని వారసుడు ఇతర పాల్గొనేవారి సమ్మతితో మాత్రమే పూర్తి భాగస్వామ్యంలోకి ప్రవేశించవచ్చు. పునర్వ్యవస్థీకరించబడిన చట్టపరమైన పరిధికి కొద్దిగా భిన్నమైన నియమం వర్తిస్తుంది: భాగస్వామ్యంలో దాని ప్రవేశానికి, భాగస్వామ్యం యొక్క వ్యవస్థాపక ఒప్పందం ద్వారా అందించబడకపోతే, ఇతర సాధారణ భాగస్వాముల సమ్మతి అవసరం.

భాగస్వామ్యంలో చేరని వారసుడు (వారసుడు)తో సెటిల్మెంట్ల ఉత్పత్తిపై కోడ్ నియమాలను కలిగి ఉంది. ఇటువంటి గణనలు కళ యొక్క పేరా 1 ప్రకారం తయారు చేయబడతాయి. సివిల్ కోడ్ యొక్క 78, అనగా, వారసుడు భాగస్వామ్యం యొక్క ఆస్తిలో కొంత భాగం యొక్క విలువను అందుకుంటాడు, ఇది భాగస్వామ్యం యొక్క ఉమ్మడి మూలధనంలో ఈ పాల్గొనేవారి వాటాకు అనుగుణంగా ఉండాలి. అదనంగా, వారసుడు (వారసుడు) భాగస్వామ్య కార్యకలాపాలపై నివేదిక ఆమోదించిన తేదీ నుండి రెండు సంవత్సరాలలోపు మూడవ పార్టీలకు భాగస్వామ్యం యొక్క బాధ్యతలకు బాధ్యత వహించే ప్రమాదాన్ని కలిగి ఉంటాడు (సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 75 యొక్క నిబంధన 2) , కానీ అతనికి బదిలీ చేయబడిన రిటైర్డ్ పార్టిసిపెంట్ యొక్క ఆస్తి పరిమితుల్లో.

10. సాధారణ భాగస్వామ్యం యొక్క వాటా మూలధనంలో పాల్గొనేవారి వాటా బదిలీ(సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 79). అటువంటి బదిలీ ఇతర సాధారణ భాగస్వాముల సమ్మతితో నిర్వహించబడుతుంది. వాటాను (వాటాలో భాగం) మరొక వ్యక్తికి బదిలీ చేసేటప్పుడు, వాటాను (వాటాలో భాగం) బదిలీ చేసిన పాల్గొనేవారికి సంబంధించిన హక్కులు అతనికి పూర్తిగా లేదా సంబంధిత భాగంలో బదిలీ చేయబడతాయి.

వాస్తవానికి, వాటా (వాటాలో భాగం) బదిలీ చేయబడిన వ్యక్తి రిటైర్డ్ కామ్రేడ్ (క్లాజ్ 2, సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 75)పై ఉన్న బాధ్యత ప్రమాదాన్ని ఊహిస్తాడు. ప్రతిగా, భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనే వ్యక్తి ద్వారా మొత్తం వాటాను మరొక వ్యక్తికి బదిలీ చేయడం భాగస్వామ్యంలో అతని భాగస్వామ్యాన్ని రద్దు చేస్తుంది. అంతేకాకుండా, ఈ బదిలీ ఆర్ట్ యొక్క పేరా 2లో అందించబడిన పరిణామాలను కలిగి ఉంటుంది. 75 GK.

11. సాధారణ భాగస్వామ్యం యొక్క లిక్విడేషన్(సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 81). చట్టపరమైన పరిధి (సివిల్ కోడ్ యొక్క ఆర్టికల్ 61) మరియు ప్రత్యేక వాటిని పరిసమాప్తి చేయడానికి సాధారణ కారణాల మధ్య కోడ్ తేడాను చూపుతుంది. రెండవది, ఉదాహరణకు, భాగస్వామ్యంలో పాల్గొనేవారు మాత్రమే మిగిలి ఉన్న సందర్భం. కళ ద్వారా. అటువంటి భాగస్వామ్యానికి అతను భాగస్వామ్యంలో ఏకైక భాగస్వామి అయిన క్షణం నుండి ఆరు నెలలలోపు, అటువంటి భాగస్వామ్యాన్ని వ్యాపార సంస్థగా మార్చడానికి హక్కు ఉంటుంది. లేకపోతే, సాధారణ భాగస్వామ్యం కోర్టు నిర్ణయం ద్వారా తప్పనిసరి పరిసమాప్తికి లోబడి ఉంటుంది (మార్గం ద్వారా, ఇక్కడ చట్టం లేదా ఇతర చట్టపరమైన చర్యల ఉల్లంఘన లేదు). భాగస్వామ్యాన్ని తప్పనిసరి పరిసమాప్తి చేయాలనే డిమాండ్‌ను ఏకైక భాగస్వామి ద్వారా కోర్టుకు పంపవచ్చు. అయితే, ప్రశ్న తలెత్తుతుంది: అతను దీన్ని చేయకపోతే?

ముందుగా గుర్తించినట్లుగా, ఆర్ట్ యొక్క పేరా 1లో పేర్కొన్న సందర్భాలలో సాధారణ భాగస్వామ్యం రద్దు చేయబడవచ్చు. 76 GK.